區(qū)十六屆人大七次會議第297號建議的復(fù)函

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永民函〔2016〕22號

重慶市永川區(qū)民政局關(guān)于

區(qū)十六屆人大七次會議第297號建議的復(fù)函

毛霞代表：

您提出的《關(guān)于村、社區(qū)誤工補貼建議》收悉。經(jīng)研究辦理，現(xiàn)答復(fù)如下：

全區(qū)村、社區(qū)專職工作者誤工補貼、保險存在一定差距，是由村、社區(qū)不同的性質(zhì)、職能和工作要求等因素決定的。一是上級誤工補貼標(biāo)準(zhǔn)不一樣。中共重慶市委辦公廳、重慶市人民政府辦公廳出臺的《關(guān)于切實減輕工作負擔(dān)、加強工作保障強化村（社區(qū)）服務(wù)功能的意見》（渝委辦發(fā)〔2014〕2號）給村、社區(qū)工作者明確了不同的誤工補貼標(biāo)準(zhǔn)。二是工作要求不一樣。我區(qū)出臺的《永川區(qū)村（社區(qū)）兩委成員與專職工作者選聘分離實施辦法》（永川委辦發(fā)〔2013〕97號）規(guī)定，村里執(zhí)行的是值班制，在非集中辦公日，實行輪流值班，個人可根據(jù)工作實際從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)；而社區(qū)則執(zhí)行的是坐班制，要求在法定工作日全部到崗辦公。三是收入組成不一樣。村里的工作者除了誤工補貼外，還有自己承包土地的收入

，有的土地已征，但也得到了國家的補償。而社區(qū)工作者沒有土地收入，只有誤工補貼。根據(jù)以上情況，村、社區(qū)干部之間誤工補貼標(biāo)準(zhǔn)存在差距具有一定的合理性和必要性。

同時，我們也應(yīng)該看到，隨著每屆誤工補貼標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)增，村和社區(qū)的差距正在逐漸縮小。目前，村、社區(qū)專職工作者收入差距較大的主要原因是參加的養(yǎng)老保險險種不一樣。根據(jù)重慶市人力資源和社會保障局、重慶市財政局重慶市地方稅務(wù)局《關(guān)于靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的通知》（渝人社發(fā)〔2014〕239號）精神，從2015年1月1日起，村專職工作者可以以個人身分參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。為此，我們已經(jīng)著手對村居干部誤工補貼和養(yǎng)老保險標(biāo)準(zhǔn)等問題進行調(diào)研，為下一步調(diào)整村社區(qū)干部誤工補貼和養(yǎng)老保險標(biāo)準(zhǔn)提出合理建議，進一步提升村、社區(qū)干部崗位吸引力，營造關(guān)心基層干部、重視基層干部、激勵基層干部的良好環(huán)境。

此復(fù)函已經(jīng)區(qū)民政局文波局長審簽。對以上復(fù)函，您有什么意見，請?zhí)顚懺诨貓?zhí)上寄給區(qū)人大人事代表工委、區(qū)政府督查室和我局，以便進一步改進工作。

重慶市永川區(qū)民政局

2016年4月15日

郵政編碼：402160

聯(lián) 系 人：張勇軍

聯(lián)系：